工作职责
一、工会是教职工自愿结合的工人阶级的群众组织，依法维护教职工的合法权益是工会的基本职责。
二、依据《工会法》和《工会章程》独立自主地开展工作。校工会工作要服务于中心，服务于大局，牢固树立为教学、科学研究服务，为广大教职工服务的思想。
三、主持校工会的日常工作，执行校党委、上级工会的决定和会员代表大会的决议，坚持重大事情由校工会委员会议决定的工作原则。
四、通过教职工代表大会和工会会员代表大会，以及校务公开等形式，参与学校民主管理和民主监督，认真督促教代会提案的落实。
五、协助和督促学校做好劳动保护工作，协助学校办好职工集体福利事业，改善教职工的工作、学习和生活环境。
六、积极配合学校党政，对教职工进行思想政治教育、职业道德教育，鼓励教师不断接受本专业的继续教育。根据需要协助学校的教学和科研活动，大力宣传教学科研和管理服务工作中的先进人物事迹。开展文化体育活动，增强广大教职工的身心健康。
七、热情接待来访，关注弱势群体，为教职工多办实事好事。坚决依法维护女教职工的权益。
八、搞好工会组织的自身建设，加强工会干部的培养，建立一支熟悉本职业务，热心工会工作，教职工信赖的干部队伍。
九、健全工会、财产管理制度，遵守学校财务制度，管好、用好工会经费，管理好工会财产和教工俱乐部等活动场所。
十、加强对部门工会的指导工作，支持和鼓励部分工会依法依规开展工作。
常务副主席岗位职责
在校党委和上级工会组织的领导下，常务副主席是主席的重要助手，向主席负责，其主要职责如下：
一、主持工会的常务工作，审批工会文件；
二、主持制定工会中长期规划和年度工作计划，全面履行工会职能；
三、召集校工会委员会议、部门工会主席会议，通报情况，布置工作；
四、组织教代会、工代会（以下简称“双代会”）筹备工作，组织实施“双代会”决议及各项工作任务，组织各专门委员会（小组）开展工作，敦促教代会提案的落实处理；
五、组织开展调研工作，了解民情，当好校党委和校行政的参谋；
六、负责工会财务管理工作，抓好工会经费的预算、决算和开支审批；负责女教职工委员会、教学竞赛工作；
七、组织工会积极办好教职工的生活福利，积极为教职工排忧解难；
八、做好工会自身建设，包括法治工作、工会干部队伍建设、规章制度建设、“职工小家”建设等；
九、负责联系教工子女入读工作；
十、完成学校领导和上级工会交办的其他工作。
专职副主席岗位职责
在校党委和上级工会组织的领导下，协助主席、常务副主席开展工会日常工作，其主要职责如下：
一、协助常务副主席制定工会年度工作计划，负责督促检查计划的落实情况；
二、协助常务副主席做好“双代会”筹备工作；
三、协助常务副主席开展调研工作，听取和反映教职工的合理意见和建议，当好参谋；
四、协助常务副主席做好教职工生活福利工作，为教职工排忧解难；
五、协助常务副主席指导部门工会开展工作；
六、协助常务副主席做好工会自身建设；
七、分管工会宣传工作；
八、分管青年教工工作；
九、负责教工文体活动组织实施工作；
十、负责教工协会建设和管理工作；
十一、完成领导交办的其他工作。
综合办公室岗位职责
在校党委和上级工会组织的领导下，协助主席、常务副主席开展工会日常工作，其主要职责如下：
一、协助工会主席开展工作；
二、负责办公室日常管理工作；
三、负责工会会务工作，对外联系及接待工作；
四、负责教职工慰问活动；
五、负责工会财务管理，专项活动经费核报；
六、负责固定资产及物资管理工作；
七、负责工会网站、公众号等新媒体建设和维护工作；
八、负责教工活动场地管理和维护工作；
九、负责工会组织管理(工会会员入、转、退会等)；
十、负责学校教职工参保广东省职工互助医疗保险、女教工互助保险及理赔工作；
十一、协助教职工申诉处理委员会、经费审查委员会和女教职工委员会开展工作；
十二、完成领导交办的其他工作。